Bármilyen hihetetlen, napjaink munkaerőpiaca nagyban hasonlít egy hagyományos értelemben vett élelmiszer piacra. Márpedig ebben a miliőben ma már meglehetősen nehéz talpon maradni, mivel a munkaerő maga dönti el, hogy mi számára a szimpatikus. Lássuk is, hogy hogyan kell(ene) kommunikálni ahhoz, hogy bevonzzuk a szükséges munkaerőt!
munkaerő
Mi is az a videós álláspályázat, és miért jó? (x)
A Covid-19 világjárvány számos újítást és változást hozott a munkaerőpiacon is, így nem véletlen az sem, hogy egyre elterjedtebb a videót álláspályázat. Számos munkáltató állt át teljesen az online kiválasztásra, és sokan sok mindent meg is tartottak mindebből, miután a pandémia nehezén már túl volt az ország. Ebben a cikkben megnézzük, hogy mi is ez az új jelentkezési forma, és miért jó, hogy van ilyen lehetőség. Lássuk!
Hogyan profitálnak a munkaadók a videós álláspályázatból? (x)
A HR-esek és a toborzók legtöbbször a lenyűgöző önéletrajzuk miatt választják ki azokat a jelölteket, akik az interjú szakaszába léphetnek. De ezeket a személyes találkozásokat az esetek többségében csalódás övezi, mivel a jelöltek fellépése és készségei közel sem tükrözik azt, amit az önéletrajzukban leírtak.